한국의 임금제도 어떤 것이 더 적합한 선택일까, 취업시 경험 개발에 맞는 임금제도 선택의 중요성
한국의 임금체계는 어느 것이 더 나은 선택인가? 취업 시 경험의 발전에 맞는 임금체계를 선택하는 것이 중요합니다.고용노동부는 2022년 12월 18일 포괄임금 고정 OT계약의 오·남용 근절을 위해 시행한다고 밝혔다. 소위 말하는 종합임금고정OT계약은 노동법에는 존재하지 않으며, 법원 판례에 의해 형성된 임금지급계약방식이다. 개별적으로 계산해야 하는 여러 가지 임금항목을 포괄하고 고정된 금액을 지급하는 계약을 말합니다. 판례에서는 근로시간을 산정하기 어려운 예외적인 … Read more